İdari mevzuat(İdari düzen)

english Administrative legislation

İdari bir kurum tarafından belirlenen genel nitelikteki bir hukuk disiplini. Anayasa veya kanunun uygulanmasına yönelik idari mevzuat Yürütme emri Kanun delegasyonuna göre çıkarıldığında Yetki verme emri Yani. İdari mevzuata ne ölçüde izin verileceği, kuvvetler ayrılığının özel şekline ilişkin anayasal yargıya bağlıdır. Genel olarak, modern sivil sınıfın gücü zayıfken ve feodal güçler hala güçlü olduğunda, halk egemenliği fikri devlet teşkilatına ve sivil sınıfın temsilcisine tam olarak yansımamıştır. Yukarıdakiler de dahil olmak üzere parlamentonun (yasama organı) statüsü nispeten düşüktür ve feodal eğilimleri olan yetkiler, idari yetkiyi etkili bir şekilde ele geçirebilir ve çok çeşitli idari yasama yetkisini kullanabilir. Meiji Anayasasına göre Acil sipariş Veya Bağımsız düzen (Madde 8, 9 ve 70) 'in onaylanması tipik bir örnektir. Ayrıca, kanunen disiplin gerektiren konular (kanunla saklıdır. Kanunun saklı tutulması (Madde> 'ye bakın) ve diğer konular arasında ayrım yapan teori, yasama yetkisinin kapsamını sınırlama ve teorik olarak geniş bir idari mevzuat yelpazesinin altında yatan fonksiyona sahiptir. Bunun güzel bir örneği, yalnızca insanların hak ve menfaatlerini ihlal eden disiplini gerektiren İhlal Rezervasyonu Teorisidir. Modern uluslarda bile, parlamentonun yetkilerini sınırlayan ve özellikle idari organları güçlendiren anayasal kararlar alınırsa, idari yasama yaygınlaşacaktır (Fransız Beşinci Cumhuriyet Anayasası). Mevcut Japonya Anayasasına göre, diyet ülkenin tek yasama organı haline gelmiştir (Japonya Anayasasının 41. Maddesi), bu nedenle idari mevzuata yalnızca bir yaptırım kararı veya bir yetki emri olarak izin verilmektedir (Madde 73, paragraf 6).

İdari mevzuatın içeriğine bağlı olarak, genellikle bu tür bir içeriğe sahip olmayan, genel kamu ve idari kuralların (veya idari kuralların) hak ve yükümlülüklerine ilişkin disiplin (yönetmelikler) içeren yasal emirler vardır. Ayrıca olarak sınıflandırılır (bazen yasal emirlere atıfta bulunmak için kullanılır). Yasal emirler, doğası gereği, ancak yasa uygulandığında veya bir hukuk delegasyonu varsa yürürlüğe girebilir. Özellikle halka yükümlülükler getirebilmek, haklarını sınırlandırmak ve cezalandırmak için kanunun delegasyonuna dayanması gerekir (Japon Anayasası'nın 73. maddesi 6. fıkrası, Bakanlar Kurulu Kanunun 11. maddesi, Ulusal Hükümet Teşkilatı Yasası). Madde 12, paragraf 4). Öte yandan idari kurallar, kanun ve yönetmelik niteliği taşımadığından özel kanunların izni olmadan çıkarılabileceği anlaşılmaktadır. Örneğin, bu, bir idari kurumdaki görevler bölümünün kurallarıdır. Ayrıca kısmi hukuk düzeninde genel disiplin (talimatlar, bildirimler, bina yönetim kuralları vb.) Da bir idari kural olarak kabul edilmiştir. Ancak, biçim bir idari kural olsa bile, hukukun içeriğini tamamlayan bir hukuk düzeni niteliğine sahip olanlar da vardır ve böyle bir durumda hukukun yetkilendirilmesi gerekir. İdari kurallar hukuka aykırı olamaz.

Modern ülkelerde, idari faaliyetlerin artması ve karmaşıklığı nedeniyle idari mevzuatın rolü artmaktadır.
Nakanishi Matazo