மறுசீரமைப்பு

english restructuring

கண்ணோட்டம்

மறுசீரமைப்பு என்பது ஒரு நிறுவனத்தின் சட்டபூர்வமான, உரிமையை, செயல்பாட்டு அல்லது பிற கட்டமைப்புகளை மறுசீரமைப்பதற்கான கார்ப்பரேட் மேலாண்மைச் சொல்லாகும், இது அதிக லாபம் ஈட்டும் நோக்கத்திற்காக அல்லது அதன் தற்போதைய தேவைகளுக்காக சிறப்பாக ஒழுங்கமைக்கப்பட்டுள்ளது. மறுசீரமைப்பிற்கான பிற காரணங்கள், உரிமையின் மாற்றம் அல்லது உரிமையாளர் அமைப்பு, டிமெஜர், அல்லது ஒரு நெருக்கடிக்கு பதில் அல்லது வணிகத்தில் திவால்நிலை, மறுநிலைப்படுத்தல் அல்லது வாங்குதல் போன்ற பெரிய மாற்றங்கள் ஆகியவை அடங்கும். மறுசீரமைப்பு என்பது பெருநிறுவன மறுசீரமைப்பு, கடன் மறுசீரமைப்பு மற்றும் நிதி மறுசீரமைப்பு என்றும் விவரிக்கப்படலாம்.
மறுசீரமைப்பில் ஈடுபட்டுள்ள நிர்வாகிகள் பெரும்பாலும் பரிவர்த்தனை விவரங்கள் மற்றும் பேச்சுவார்த்தைகளில் உதவ நிதி மற்றும் சட்ட ஆலோசகர்களை நியமிக்கிறார்கள். நிறுவனத்தை சேமிக்க அல்லது மாற்றியமைக்க தேவையான கடினமான மற்றும் சர்ச்சைக்குரிய முடிவுகளை எடுக்க குறிப்பாக நியமிக்கப்பட்ட புதிய தலைமை நிர்வாக அதிகாரியால் இது செய்யப்படலாம். இது பொதுவாக கடனுக்கு நிதியளித்தல், நிறுவனத்தின் பகுதிகளை முதலீட்டாளர்களுக்கு விற்பனை செய்தல் மற்றும் நடவடிக்கைகளை மறுசீரமைத்தல் அல்லது குறைத்தல் ஆகியவை அடங்கும்.
மறுசீரமைப்பின் அடிப்படை தன்மை பூஜ்ஜிய தொகை விளையாட்டு. மூலோபாய மறுசீரமைப்பு நிதி இழப்புகளைக் குறைக்கிறது, அதே நேரத்தில் கடன் மற்றும் பங்கு வைத்திருப்பவர்களுக்கு இடையிலான பதட்டங்களை குறைத்து, ஒரு துன்பகரமான சூழ்நிலையை உடனடியாக தீர்க்க உதவுகிறது.
கார்ப்பரேட் கடன் மறுசீரமைப்பு என்பது நிறுவனங்களின் நிலுவை கடன்களை மறுசீரமைப்பதாகும். இது பொதுவாக கடன்களை திருப்பிச் செலுத்துவதில் சிரமங்களை எதிர்கொள்ளும் நிறுவனங்களால் பயன்படுத்தப்படும் ஒரு பொறிமுறையாகும். மறுசீரமைப்பு செயல்பாட்டில், கடன் கடமைகள் நீண்ட காலத்திற்கு சிறிய கொடுப்பனவுகளுடன் பரவுகின்றன. இது கடன் கடமைகளை நிறைவேற்ற நிறுவனத்தின் திறனை அனுமதிக்கிறது. மேலும், செயல்பாட்டின் ஒரு பகுதியாக, சில கடன் வழங்குநர்கள் பங்குகளின் சில பகுதிக்கு கடனை பரிமாறிக்கொள்ள ஒப்புக் கொள்ளலாம். நிறுவனங்களுக்கு கிடைக்கக்கூடிய வசதிகளை சரியான நேரத்தில் மற்றும் வெளிப்படையான விஷயத்தில் மறுசீரமைப்பது அவர்களின் நம்பகத்தன்மையை உறுதி செய்வதில் நீண்ட தூரம் செல்லும் என்ற கொள்கையின் அடிப்படையில் இது அமைந்துள்ளது, இது சில நேரங்களில் உள் மற்றும் வெளிப்புற காரணிகளால் அச்சுறுத்தப்படுகிறது. இந்த செயல்முறை கார்ப்பரேட் துறை எதிர்கொள்ளும் சிரமங்களைத் தீர்க்க முயற்சிக்கிறது, மேலும் அவை மீண்டும் சாத்தியமானதாக மாற உதவுகிறது.
படிகள்:
சுருக்கமாக ஒரு மறுசீரமைப்பு. இது நிறுவனத்தின் மறுசீரமைப்பு என மொழிபெயர்க்கப்பட்டுள்ளது. பொதுவாக, கார்ப்பரேட் மறுசீரமைப்பு காரணமாக பணியாளர்களைக் குறைப்பதையும் இது குறிக்கிறது. மக்கள், பொருட்கள், நிதி மற்றும் தொழில்நுட்பத்தின் மேலாண்மை வளங்களை மறுபகிர்வு செய்வதற்கும், வணிக கட்டமைப்பை சுற்றுச்சூழலில் ஏற்படும் மாற்றங்களுக்கு ஏற்றவாறு மாற்றுவதற்கும் மேலாண்மை கண்டுபிடிப்புகளைக் குறிக்கிறது. குறைந்து வரும் பிரிவில் இருந்து விலகுவதன் மூலமும், புதிய துறைகளில் நுழைவதன் மூலமும், நெறிப்படுத்துவதன் மூலமும் எம் & ஏ முறை பயன்படுத்தப்படுகிறது.